伊尔马多夫中超薪酬 史上最全德国职业薪酬数据汇总

发布时间:

2021-02-16 16:49:52

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来源 :nba录像吧


伊尔马多夫中超薪酬 史上最全德国职业薪酬数据汇总(1)


近日,德国在线职业门户网站 Gehalt.de 对德国大量劳动者去年的工资数据进行调查分析,整理出德国十大高薪职业与十大低薪职业,以及德国各职业薪资地区及性别差异。

与许多其他国家的情况一样,德国收入最高的职业是医疗和金融行业。

据该研究表明,高级医师在德国的薪水一直很高,现在他们每年的收入约为115,300欧元,去年为116,900欧元。基金经理的薪资位于第二梯度,工资中位数为83,640欧元。其次是医疗专家,中位数工资约为75,670欧元,高薪职业排行榜上的其他行业涉及金融,销售和商业。而与之相反的是,餐馆和酒店的厨房工人是本次调查中德国收入最低的工作,比高级医师的收入低9万欧元。

十大高薪职业分别为:

高级医师、收购并购专家、基金经理、医学专家、客户经理、区域销售经理、精算师、销售管理、安全交易员、业务开发人员。


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伊尔马多夫中超薪酬 史上最全德国职业薪酬数据汇总(3)


Specialist doctors earn a high salary in Germany. Photo: DPA

根据这项研究,大多数高级职位需要一定程度的专业能力,而非熟练工人填补的工作往往处于薪酬水平的较低端,大多处于服务业。以下是德国薪资最低的十大工作岗位,根据年度总收入中位数列出:

厨房工人、美发师、服务员、呼叫中心工作人员、接待员、收银员、厨师、牙科助理、看护人员、商业司机。


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Kitchen workers receive a low pay on average in Germany. Photo: DPA

根据Gehaltsatlas的分析,德国南部的员工的工资明显高于全国其他地区,该数据分析了超过490,000条数据。工人薪资不仅仅取决于他们的职业,还取决于他们所居住的州(包括特定地区的生活成本)。

据研究人员称,Hesse支付的工资最高。平均而言,德国中部州的工资为51,435欧元 - 比全国平均工资45,000欧元高出14%。事实上,黑森州的工人平均收入比梅克伦堡 - 西波美拉尼亚的平均收入高出39%以上,平均工资为34,155欧元。这主要得益于法兰克福的银行业大都市和强大的制药业,Hesse处于领先地位。

巴登 - 符腾堡州排名第二,平均工资水平为48,870欧元,比平均水平高出8.6%,其次是汉堡(47,655欧元,5.9%以上),然后是巴伐利亚州(47,295欧元和5.1%)。

北莱茵 - 威斯特法伦州拥有强大的航空和电信业,也在全国平均水平附近,为45,360欧元。

其余九个联邦州低于全国平均工资,而处于各地区薪资底端的是德国东部各州。


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Graphic courtesy of Gehalt.de.


与其他东部联邦州相比,柏林首都94.5%的人实现了高薪水平。这里的员工平均收入为42,525欧元。然而,这里的生活成本也更高。gehalt.de的董事总经理Philip Bierbach说。“柏林的吸引力正在导致更高的租金和越来越多的通勤者在首都。”

东西方的薪资差异鸿沟在技术工人这一群体中尤其明显,例如,东部的环境工程师收入约为39,400欧元,而他/她在西部的同事每年收入约54,000欧元。

该研究还比较了年轻专业人员的薪水 - 在这里,黑森州Hesse也是最具吸引力的联邦州,巴登 - 符腾堡州,汉堡和巴伐利亚州也是如此。在排行底部是东部各州,梅克伦堡 - 西波美拉尼亚落后。

根据这项研究,黑森州的大学毕业生在其职业生涯的前三年平均年薪为52,657欧元。同时,该州完成学徒或实习课程的员工平均收入35,117欧元。

另一方面,梅克伦堡 - 西波美拉尼亚的毕业生在工作的头几年平均薪水为35,057欧元,完成Ausbildung(培训)的员工平均每年赚取23,380欧元。

除地区因素以外,该研究考虑了包括男女之间所谓的未调整薪酬差距(这意味着没有考虑变量),目前约为22%,有利于男性。

梅克伦堡 - 西波美拉尼亚在性别平等方面得分特别高。薪酬差距为16.4%,是这里最低的 - 比去年低2.7%。

巴登 - 符腾堡州的性别工资差距最大,男女的工资相差26.5%。

然而,薪酬差距在缩小。东部的平均工资为39,567欧元,西部的平均工资为47,320欧元。东西方之间的差距为23.9%,与2017年相比下降了1.3个百分点。


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The median salaries for Germany. Graphic courtesy of Gehalts.de.

与德国所有其他州首府相比,斯图加特在员工工资水平方面表现最佳。巴登 - 符腾堡州首府的工资水平约为124.8%,这意味着工资比全国平均水平高出24.8%。

紧随其后的是慕尼黑排名第二(124.4%)。北莱茵 - 威斯特法伦州的杜塞尔多夫排在第三位(117.7%),其次是黑森州的威斯巴登(115.6%),莱茵兰 - 普法尔茨的美因茨(105.1%)和汉诺威的103.7%。其余的州首府均低于全国平均水平。

排在最后的是德国东部的首都。在梅克伦堡 - 西波美拉尼亚的什未林,工资水平是全国平均水平的78.3%。波茨坦位居第14位(84.2%),图林根州的爱尔福特位居第14位,比例相似。

德国所有行业中薪资最具吸引力的行业是制药,汽车和银行业。

在黑森州,薪资水平最高的部门是银行,制药,金融服务和航空业。

在巴伐利亚州和巴登 - 符腾堡州,涉及计算机和办公设备以及电子,投资,航空和汽车行业的专业在高收入方面表现最佳。

制药,电信,工艺工程和银行业等部门非常适合该国人口最密集的北莱茵 - 威斯特法伦州的高薪工作。

与此同时,在柏林,生物技术,制药,航空,银行和环境部门,包括能源和水,提供的工作通常都是高薪的。

另一方面,在大多数联邦州,往往收入最低的行业包括零售业,旅游业,呼叫中心,酒吧,酒店和餐馆,手工业和贸易以及社会护理领域的工作。

各位留德华们在德国的就业体验如何呢?

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